Руководитель отдела закупок, коммерческий директор

Имя

Юрий

Контакты

Доступны бесплатно после регистрации или входа

Общая информация

Город проживания

Алматы

Заработная плата

По договоренности

График работы

Полный рабочий день

Образование

Высшее

Опыт работы

12 лет 10 месяцев

Пол

Мужской

Возраст

51 год   (25 июля 1973)

Опыт работы

Период работы

ноябрь 2013 — сентябрь 2014   (11 месяцев)

Должность

Менеджер по закупкам интернет-канала

Компания

Эльдорадо ТК

Обязанности

Анализ on-line рынке.
Контроль ценообразования.
Ежедневный мониторинг конкурентов.
Расчет 1-3-6 месячного планирования on-line канала.
Анализ и контроль ассортимента на главной странице сайта.
Планирование промо-плана интернет-канала с маркетингом.
Разработка, контроль и анализ акций в интернет-канале компании.
Еженедельный анализ продаж по категориям, по Hit-list, согласно данным GFK.
Рекомендации :
Заблоцкий Александр Александрович
Директор интернет департамента, Эльдорадо, +38067509499

Период работы

январь 2003 — август 2013   (10 лет 8 месяцев)

Должность

Руководитель направления КБТ

Компания

Технополис-1 ООО

Обязанности

Расчет планирования (год, месяц, неделю) по бизнесу КБТ в разрезе категорий по товарообороту, ВД на основании полученных вводных от коммерческого директора.
Выполнение плановых KPI (доход, остатки, оборачиваемость, товарооборот).
Организация управления товарными запасами для достижения плановых показателей.
Планирование бюджета и контроль его исполнения.
Формирование портфеля брендов, товарное наполнение.
Разработка маркетинговых бюджетов в бизнесе КБТ и контроль проведения маркетинговых активностей.
Поиск партнеров, проведение переговоров и заключение договоров на поставку продукции.
Контроль поступления бонусов, скидок, маркетинговых оплат. максимально возможных компенсаций видвендорив при проведении промо акций.
Оперативный анализ деятельности отдела КБТ.
Управление товарными запасами компании.
Организация и контроль финансовой дисциплины.
Количество подчиненных: 132 человека (1 ассистент и 1 товаровед в офисе) по филиалам.
Штат продавцов в направлении 190 человек.
Результаты деятельности: Увеличение Доли кбт с 4.5% до 9% (согласно GFK).
Мотив поиска работы: смена команды новым руководством.
Рекомендации:
Кокадий Наталья Александровна
Генеральный директор Технополис-1, ООО, +380987082880
Чернов Игорь Валентинович
Генеральный директор Технополис-1, ООО, +380672471111

Период работы

октябрь 2001 — декабрь 2002   (1 год 3 месяца)

Должность

Менеджер оптовых продаж

Компания

Техноярмарок ООО (Технополис-1 ООО)

Обязанности

Построение дистрибуции и увеличение продаж в регионах Украины.
Ведение переговоров с клиентами по доставке товаров в магазинах (срок поставки, договоры, условия оплаты, совместные акции с поставщиками).
Контроль финансовой дисциплины оптовиков
Проведение семинаров и тренингов для повышения квалификации персонала магазинов
Планирование продаж и заказов на следующий месяц, квартал.
Рекомендации:
Лавренчук Вадим Владимирович
Ком.директор Техноярмарок ООО, +380684164757

Образование

Образование

Высшее

Окончание

1996 год

Учебное заведение

Киевский политехнический интститут

Специальность

Радиотехнический, радиоинженер

Дополнительная информация

Иностранные языки

Английский (Базовый), Немецкий (Базовый), Русский (Свободный)

Водительские права

Категория B

Владение компьютером

Продвинутый пользователь

Курсы и тренинги

Управление временем и эффективное планирование (Круглова, Киев, Украина.) Год окончания 2008
Категорийный менеджмент (Ирэна Ульянова, Advanter Group, Киев, Украина.) Год окончания 2010
Алгоритм эффективных переговоров с поставщиками. (Consulting group, Киев, Украина.) Год окончания 2011
Система категорийного менеджмента в торговой сети. (Consulting group, Киев, Украина.) Год окончания 2011

Навыки и умения

Аналитический склад ума, стратегическое мышление, способность принимать оперативные решения в сложных ситуациях на рынке. Коммуникабельность, стрессоустойчивость, гибкость в принятии решений, требовательность к себе и подчиненным.
Способность нести ответственность за принятые решения в бизнесе.